フリーターからの就活。転職エージェントを使うべき? 悪く言われない? 歓迎されるためのコツ

フリーターから正社員への就職を考えますと、大きく分けて方法は3つになります。

1.第二新卒として就活をするか、
2.転職エージェントを使って応募するか、
3.自分で求人を見て応募するか

この中から自分にあった方法を選んで就活するのが一般的です。

今回はその中でも「2.転職エージェントを使って応募」の方法や注意点などを解説していきたいと思います。

 

転職エージェントは、フリーターからの就活でも使える?

ただ、転職エージェントというと、どうしても「正社員が別の会社へ転職するためのもの」と考えられがちです。

実際、多くの転職エージェントは、現在正社員の方々が転職をする際に使うのが一般的。
そのため、フリーター経験が長い方の場合、登録そのものは可能ですが、あまり良い求人紹介が来ない…といった場合も。

しかし、全ての転職エージェントがそうではありません。

大切なのは、「転職エージェントは自分にあったタイプを選ぶ事」です。

 

転職エージェントには、大きく分けて3つのタイプがあります

実は転職エージェント各社は、それぞれに特徴があり、大きく3つのタイプに分かれます。

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タイプ1.大手の総合エージェント
タイプ2.特定の職種を専門にした会社
タイプ3.フリーター、第二新卒専門の会社

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それぞれタイプ別に、求める人材や特徴が違います。特に、フリーターを歓迎する/しない には大きな違いが。その違いはこのような傾向があります。

■1.大手の総合エージェントの特徴

大手のリクルートエージェントやDODAは、総合的に多くの職種を扱っていますが、やはり大手だけあって、正社員の転職をメインにしており、派遣やフリーターの扱いがあまり良くないと言われています。

 

■2.特定の職種を専門にした会社

また、職種に特化した転職エージェントもあります。
薬剤師やアパレル、海外勤務向け、医療系専門など、様々な会社があります。

就職したいと思う職種がすでに決まっている場合は、その業界に特化した転職エージェントがないかどうか、確認する事もポイントです。

総合大手のを使うよりも、その職種専門のエージェントを使う方が、より詳しい情報が入り、就活に有利に働きます。


■3.フリーター、第二新卒専門の会社

そして、転職エージェントの中には、フリーターや第二新卒専門という会社もあります
大手では、リクルート社が運営している「就職SHOP」などが有名です。求人がフリーター、第二新卒専門向けのみとなりますので、「フリーターだから不利になる」という事が起きないのが一番の特徴です。

フリーターからの就活の場合、この「フリーターや第二新卒専門」を活用するか、「職種に特化した転職エージェント」を活用するかの2択が、内定の確率をアップさせる選び方と言えるかもしれません。

 

転職エージェントの各社、どう使い分けるのがいい?

実際に転職エージェントの各社をどう利用するのが良いかは、やはり「正社員経験の有無」と「フリーターの年数」で使い分ける事がポイントです。

大きく分けて、この二つのパターンに分かれるかと思います。

 

1.正社員経験が数年あり、フリーターとしての年数は長くない場合

こういった場合、大手の転職エージェントでも十分に「正社員の転職」として活動する事が出来る可能性があります。
「フリーター期間がある=正社員としての転職が無理」という訳ではなく、多少のフリーター期間があったとしても、「正社員としての前職の経験を活かす転職」が可能となります。総合大手は求人数が多いですので、登録可能なら、保険として使っておく方が有利です。

また、大手の総合転職エージェントに登録して求人紹介をもらいながら、フリーター・第二新卒専門のエージェントにも登録し、2社の両方から紹介待ちをするという方法も一つの方法です。

 

2.正社員経験なし またはフリーターの年数が長い場合

こういった場合は、大手の総合転職エージェントはあまりオススメできないかも知れません。
エージェント側も、正社員経験の長い登録者を優先する傾向がありますので、フリーター経験が長い点がマイナスに評価されて、良い求人の紹介を受けられない可能性も。

逆に、フリーターと第二新卒を専門にした転職エージェントは、フリーター年数が長い場合にとても有効です

 

フリーター、第二新卒専門の転職エージェントを利用するメリットは?

フリーターや第二新卒専門の転職エージェントを使う一番のメリット、それは「フリーター歓迎」という点です。

他の転職エージェントの場合、フリーターの就職はあまり優先されませんが、フリーターと第二新卒専門のエージェント大手「就職SHOP」などでは、フリーターの就職が専門分野ですので、もちろん最優先としての扱いになります。

また、扱っている求人が第二新卒とフリーター向けの物ばかりとなりますので、自分にピッタリあう求人に出会いやすいのも大きなメリットです。

次の記事では、より「フリーター・第二新卒専門の転職エージェントを使うメリット」の解説です。

<次の記事>↓
https://r-change.com/finding-employment-1/

 

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